Menurut
COSO(the comitte of sponsoring organizations ) adalah
:
a.
Sistem pengendalian intern merupakan sebuah proses, sehingga tidak pernah
berhenti bekerja.
b.Sangat
dipengaruhi oleh orang dari berbagai tingkatan manajemen di dalam perusahaan.
c.Hanya
dapat memberikan perlindungan secara
reasonable( sewajarnya ) karena harus memperhatikan Keuntungan
dan kerugian
d.
Ditujukan untuk melindungi tujuan
perusahaan secara keseluruhan hanya terhadap laporan keuangan
saja.
e.
Memiliki berbagai komponen yg berbeda – beda fungsinya namun saling terkait.
COSO mengidentifikasi Sistem Pengendalian Internal yang efektif
meliputi 5 komponen yang saling berhubungan untuk mendukung pencapaian tujuan
entitas,Walaupun komponen-komponen tersebut dapat diterapkan kepada semua
entitas, perusahaan yang kecil dan menengah dapat menerapkannya berbeda dengan
perusahaan besar. Dalam hal ini pengendalian dapat tidak terlalu formal dan
tidak terlalu terstruktur, namun pengendalian internal tetap dapat berjalan
dengan efektif. yaitu:
a) Penilaian
Resiko (Rik Assesement)
b) Lingkungan
Pengendalian (Control Environment)
c) Aktivitas
Pengendalian (Control Activities)
d) Informasi
dan Komunikasi
e) Pengawasan (Monitoring)
Sumber:
Tidak ada komentar:
Posting Komentar